Реформа оцінювання повсякденного функціонування осіб впроваджує новий підхід до визначення потреб та можливостей пацієнтів, зокрема, в контексті професійних захворювань, інвалідності внаслідок аварій чи воєнних дій, а також осіб, постраждалих від аварії на Чорнобильській атомній електростанції. Ці зміни базуються на прозорості, індивідуальному підході та використанні сучасних технологій.
Оцінювання професійних захворювань
Запровадження нового підходу до оцінювання професійних захворювань спрямоване на забезпечення ефективності та орієнтації на потреби людини. Це передбачає комплексну роботу експертної команди з метою встановлення причин інвалідності, оцінки рівня втрати працездатності та визначення шляхів реабілітації.
Підстави для направлення на оцінювання
Люди, яким встановлено наявність професійного захворювання, направляються на оцінювання на підставі таких документів:
- Акт спеціального розслідування нещасних випадків, професійних захворювань чи аварій на виробництві (додатки 11, 20, 21 до Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17 квітня 2019 р. № 337).
- Медичний висновок профпатологічного закладу охорони здоров’я про наявність (або відсутність) хронічного професійного захворювання.
- Направлення на встановлення інвалідності або відсотка втрати непрацездатності від уповноваженої особи підприємства (установи, організації), де стався нещасний випадок, гостре професійне захворювання (отруєння), аварія, направлення профспілкового органу, Пенсійного фонду або суду.
- Рішення суду (у разі спірних випадків).
Етапи проведення оцінювання
- Збір документів: пацієнт або його лікар готують необхідний пакет документів, включаючи медичний висновок та акт розслідування.
- Направлення на оцінювання: лікуючий лікар формує електронне направлення до експертної команди на базі закладу охорони здоров’я.
- Робота експертної команди: експертна команда аналізує надані документи, визначає причини виникнення захворювання (включно з професійним фактором) та проводить обстеження.
- Результати оцінювання: на підставі розгляду експертна команда ухвалює рішення про:
- вид захворювання (загальне чи професійне);
- відсоток втрати працездатності;
- необхідність встановлення інвалідності;
- визначає потребу в додаткових видах догляду та інше.
Роль профпатологічних закладів
Висновок профпатологічних закладів є ключовим для визначення наявності професійного захворювання. Ці заклади мають спеціалізоване обладнання та фахівців для таких випадків, що забезпечує високу точність діагностики. Профпатологічні заклади також відповідають за надання медичного висновку, який підтверджує професійний характер захворювання та використовується для подальшого оцінювання.
Особливості документування
Після завершення результати будуть фіксуватися в електронній системі. Це забезпечує збереження даних та їхню доступність для подальшого перегляду у разі необхідності.
Періодичність і повторне оцінювання
Для професійних захворювань, які мають хронічний характер, встановлюється строк повторного огляду. За певних умов такі огляди можуть бути виключені, що дозволяє зосередитися на довгостроковій підтримці пацієнта без необхідності повторного підтвердження статусу.
Долучайтеся до нас у Viber-спільноті, Telegram-каналі, Instagram, на сторінці Facebook, а також Twitter, щоб першими отримувати найсвіжіші та найактуальніші новини зі світу медицини.
Редакція журналу «Український медичний часопис» за матеріалами moz.gov.ua
